為進(jìn)一步貫徹落實(shí)省市項(xiàng)目勞務(wù)報(bào)酬發(fā)放制度，規(guī)范項(xiàng)目民工勞務(wù)用工管理及勞務(wù)報(bào)酬支付流程和資料臺(tái)賬，有效確保集團(tuán)實(shí)名制“無欠薪”六項(xiàng)制度順利實(shí)施，11月30日，杭州建工集團(tuán)內(nèi)訓(xùn)學(xué)校在一分公司杭州市中醫(yī)院丁橋院區(qū)基地項(xiàng)目開展了《民工工資發(fā)放流程及資料整理和歸檔》場(chǎng)中教學(xué)，由一分公司吳侃主講。

吳侃為大家解讀了集團(tuán)《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)分包企業(yè)勞動(dòng)用工和工資發(fā)放監(jiān)督管理的通知》文件。文件明確了民工工資分賬管理、“無欠薪”六項(xiàng)制度要點(diǎn)、臺(tái)帳建立與存檔管理等工作的要求以及民工工資支付流程的標(biāo)準(zhǔn)材料清單模板，要求各分公司認(rèn)真學(xué)習(xí)內(nèi)容，嚴(yán)格按照管理制度落實(shí)工作。

工程管理部經(jīng)理助理張錫忠講解了關(guān)于項(xiàng)目勞務(wù)報(bào)酬的發(fā)放流程和資料整理的規(guī)范性，各項(xiàng)目應(yīng)建立“無欠薪”六項(xiàng)制度落實(shí)情況和資料分冊(cè)歸檔專人管理的工作流程，要重視臺(tái)帳資料按月分冊(cè)編制電子資料并上報(bào)集團(tuán)的常態(tài)化工作，壓緊壓實(shí)責(zé)任，保障民工權(quán)益，維護(hù)項(xiàng)目勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。

參培人員還圍繞工程建設(shè)領(lǐng)域民工工資的共性問題、不同地域的民工工資資料臺(tái)賬整理和歸檔制度要求以及易出現(xiàn)的問題進(jìn)行交流分析，共同探討解決思路和切實(shí)落實(shí)相關(guān)制度要點(diǎn)的方法。

集團(tuán)將進(jìn)一步落實(shí)監(jiān)管責(zé)任，規(guī)范市場(chǎng)秩序，監(jiān)督指導(dǎo)項(xiàng)目實(shí)名制管理、專用賬戶開設(shè)使用、維權(quán)信息公示等各項(xiàng)制度落實(shí)到位，切實(shí)維護(hù)好民工合法權(quán)益，努力構(gòu)建平安和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系。

（人力資源部  黃媛媛、黃曉丹）